7 tipp, ami megmentheti karrierjét

2024 Szerző: Malcolm Clapton | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-17 03:59

A szakma és a karrier növekedése nem egy végtelen verseny: egy nap a célba érsz, és rájössz, hogy nincs hova tovább fejlődni. Megmondjuk, mit kell tenni, ha ez már megtörtént.

Mi az a karrierplafon és mikor keletkezik?

Még a legtehetségesebb és legszorgalmasabb alkalmazottak is egy nap felhagynak a karrierlétrán. Ezt pedig semmilyen módon nem befolyásolja sem munkamániájuk, sem személyes tulajdonságaik, fejlődési vágyuk: csak tényleg elérték a maximumot - társaságukban vagy akár az egész területen. Ez normális, és eleinte akár büszkeségnek is tekinthető. De idővel gyötörni kezd a mozgáshiány még a legvonzóbb helyzetben is, és annak felismerése, hogy egyszerűen nincs hova tovább fejlődni. Ennek pedig nagy valószínűséggel a kiégés lesz a következménye: csökken a munka iránti érdeklődés, a minősége is, és ez a beosztottak eredményeire is kihat. Sokak számára ez a „semmibe” való elbocsátás oka: nincs mindig erő az elölről kezdeni, és nincs lehetőség ígéretesebb munkát találni, és nem „süllyedni” a fizetés.

A jó hír az, hogy a karrierplafon nem egyenlő a karrier végével, és a helyzet változtatható - akár ígéretesebb állás keresése nélkül is.

7 módja annak, hogy segíts magadon és fejlődj tovább

Ha nem áll készen arra, hogy mindent feladjon, és elkezdjen dolgozni önmagáért (és ez az út valóban végtelen), próbáljon meg új módon cselekedni, és kihozza a legtöbbet a körülményekből.

Vegyen részt képzéseken és üzleti szemináriumokon

Végtelenül tanulhatsz új dolgokat, és ez a folyamatos fejlődés érzését kelti. Az ilyen események a személyes újraindítás eszközeként is kiválóak. Ha színvonalas az edzés, és a szakember karizmatikus, ez legalább akkor energizál, amikor már fogy az erő. Ráadásul egy ilyen környezetben könnyen és természetesen szerezhet új hasznos ismeretségeket.

Ne csak azokat az eseményeket válassza, amelyek közvetlenül kapcsolódnak a szakterületéhez. Bármit is csinál, hasznosnak találhatja például egy tárgyalási képzést vagy egy nyilvános beszéd szakértőjének mesterkurzusát.

Fedezze fel a kapcsolódó úti célokat

Valószínűleg több tucat olyan szakma létezik a szakterületeden, ahol a felhalmozott tapasztalatod hasznos lenne, és új tehetségeket fedezhetnél fel magadban. Az pedig különösen fontos, hogy ne kelljen éveket tanulással töltenie. Például egy Python programozó gyorsan áttanulhat adatelemzésre, egy SMM menedzser elsajátíthatja a célzási szakma alapjait, a szövegíró pedig nemcsak szövegeket írhat a landing oldalak értékesítéséhez, hanem önállóan is létrehozhat ilyen oldalakat.

Elképzelhető, hogy az új ismereteket a gyakorlatban is alkalmazni tudja saját cégében: kezdeményezzen és tegyen javaslatot egy új pozícióra.

Fejlődj a szakmádban

Sok vezető számára az üzleti életben, valamint az állami és önkormányzati struktúrákban az üzleti végzettség megszerzése a szakmai fejlődés természetes szakaszává válik. Megfelelő lehetőség a piaci szakértők, trénerek és oktatók által kidolgozott gyakorlatorientált képzési programok. Ez például az MBA - Business Administration.

Egy ilyen program elméleti és gyakorlati ismeretek komplexét nyújtja a menedzsmentben, és a Master of Business Administration fokozat jelentősen növeli a szakember minősítését a munkaerőpiacon. A legkeresettebb a termelés (31%), a szolgáltatás (29%), a kereskedelem (24%) és az építőipar (16%) területén. A programba való belépéshez felsőfokú végzettséggel és legalább 2 vagy 3 éves munkatapasztalattal kell rendelkeznie - az üzleti iskola követelményeitől függően. Igen, az MBA felnőtteknek szól, szóval ne szégyelld magad, hogy már rég kinőttél a diákkorodból. Sokkal fontosabb az a vágya, hogy megváltoztassa életét, vállalkozását, kompetenciáit, hogy nyitott legyen. A Forbes milliárdos listáján szereplő 100 üzletember közül egyébként 11 rendelkezik MBA mesterdiplomával.

Daria Yadernaya a "Management in the Fashion Industry" és a "Stratégiai marketing és menedzsment" MBA programok kurátora a Brit Művészeti és Design felsőoktatásban

Az ilyen képzések a tulajdonosok számára mindenekelőtt panorámaképet nyújtanak az üzletről, megértik, hogyan integrálhatják az új trendeket és hogyan lehet teljesebb mértékben delegálni, több stratégiát és kevesebb operációs rendszert alkalmazni. És természetesen hasznos hálózatépítés, beleértve a cég számára értékes személyzetet, partnereket a közös projektekhez. A felsővezetők számára az MBA ugródeszkává válhat a karrier további növekedéséhez és a béremelésekhez, lehetőséget biztosítva arra, hogy egy kapcsolódó iparágba lépjenek.

A "" program Önnek megfelelő, ha Ön marketing igazgató, kereskedelmi igazgató, márkamenedzser, kommunikációs vezető vagy vállalkozó, aki vállalkozása stratégiai fejlesztésére összpontosít. Két legjobb oktatási intézmény – az MGIMO és a British Higher School of Design – fejlesztette ki. Az MBA oktatás klasszikus megközelítése kreatív módszerekkel kombinálva: modern technológiák, üzleti játékok, üzleti esetek megoldása és offsite osztályok oroszországi vállalatoknál.

A képzés két évig tart, minden hónapban heti négy teljes napot. Ezalatt az idő alatt több menedzsment tudományterületen fejlődik - tehetség- és kockázatkezelés, személyzetkezelés, valamint új marketingtechnológiák elsajátítása.

Keresd a lehetőségeket az akadályokban is

A jelenlegi koronavírus-járvány sokak számára második szelet váltott ki. Míg egyes üzletemberek veszteségekkel számoltak, mások a körülményekhez alkalmazkodva próbáltak pénzt keresni a nehéz időkben is.

Például a gyakorlat azt mutatja, hogy a tavaszi zárlat idején sikeresek voltak azok, akiknek sikerült online átadniuk a szolgáltatásnyújtást. Például a rendezvényügynökségek távolról tartottak ünnepeket és küldetéseket az ügyfeleknek, a gyermekfejlesztő központok osztályokat helyeztek át a web fiatal látogatói számára, a kávézók pedig gyorsan átirányították magukat a kézbesítésre.

Merítsen ihletet valaki más sikeres tapasztalatából

Mások sikertörténetei nemcsak inspirálóak. Megelőzhetik a hibákat is, így időt, pénzt és fáradságot takarítanak meg. Szívja magába a tapasztalatokat, tanulmányozza az önéletrajzokat, személyes blogokat és interjúkat üzletemberekkel, politikusokkal, tervezőkkel, írókkal, művészekkel. Bizonyára sokan szembesültek ugyanazokkal a problémákkal a munkájuk során, mint Ön, és nagyon sikeres megoldásokat találtak, amelyek hasznosak lehetnek az Ön számára.

Bízz magadban

Emlékezzen személyes érdemeire és szakmai sikereire, és ne becsülje alá azokat. Hadd űzd el a csaló-szindrómát, ha van ilyen: ő az, aki megakadályoz abban, hogy az eredményeket saját munkáddal és tehetségeddel társítsd. Ez nem csak a jó kondícióhoz szükséges. Ha össze van zavarodva, és nem tudja, hogyan építse tovább karrierjét, készítsen egy listát szakmai győzelmeiről, és gondolja át, hogyan érte el azokat. Ez segít megérteni, hogy melyek az erősségeid, milyen készségeidet fejlesztetted ki különösen, és mit szeretsz különösen csinálni. Ezzel a tudással könnyebben megértheted, milyen munkát szeretnél végezni, mi az, ami igazán fontos számodra, és hol lenne különösen hasznos a tehetséged. Felismerheti, hogy jelenlegi tapasztalatával számos folyamatot javíthat jelenlegi munkahelyén – és elegendő időt szabadíthat fel a családi és személyes fejlődésre. És ebben az esetben a karrierplafon már kevésbé nyomasztó.

Döntsd el, hogy megváltozol

Függetlenül attól, hogy korábban milyen körültekintően választottál állást, egy nap érdemes lehet változtatni valamin. És ha az új félelmetes, merj bátorságot és merj valami újat életre kelteni. Ösztönzésként emlékezzen a neves motivációs előadó, Jim Rohn egyik arany idézetére: „Ha nem tetszik, ahogy a dolgok állnak, változtass! nem vagy fa."

Normális a tevékenységi kör és általában a szakma váltása, főleg, hogy a technika fejlődésével egyre több új szakterület jelenik meg, a meglévők pedig elhalnak, mint feleslegesek.

Ha biztos benne, hogy jelenlegi szakmája kimerítette önmagát, akkor itt az ideje, hogy a megszerzett készségeket egy másik területen alkalmazza. Például a British Higher School of Design és az MGIMO "" MBA programjának hallgatói között még a vészhelyzeti minisztérium és a vámszolgálat alkalmazottai is voltak.

A program során megszerzett ismeretek hasznosak lesznek mindazok számára, akik már a divat szektorban dolgoznak, vagy ott szeretnének karriert építeni. Ezek üzlettulajdonosok - ruházati cégek vagy szövetek és üzletek forgalmazói, valamint stylistok, imázskészítők, személyes vásárlók és még újságírók is. Itt megtanítják stratégiák kidolgozását és végrehajtását, operatív tevékenységek irányítását és divatvállalkozás felépítését. A divat mint üzlet témájában előadásokat és workshopokat tartanak a világ minden tájáról érkező szakemberek és tanárok.