Amit a HR szakemberek önéletrajzáról tudni kell

2024 Szerző: Malcolm Clapton | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-17 03:59

Az önéletrajz az egyik legfontosabb dokumentum az életedben. Egy jól megírt önéletrajz segít megtalálni álmai állását. Lily Chang, az MIT emberi erőforrásokért felelős igazgatója cikkének fordítását adjuk közre. Ebben beszélt arról az öt fő hibáról, amelyet azok az emberek követnek el önéletrajzukban, akik munkát próbálnak szerezni.

Az önéletrajz nagyon személyes dokumentum. Az önéletrajz megtekintése előtt mindig engedélyt kérek a tulajdonostól, hogy jegyzeteket készítsek róla. Ki vagyok én, hogy megszerkesztsem az élettörténetedet?

Miután rengeteg álláskeresővel beszéltem, rájöttem néhány dologra.

Megértem, hogy szeretne kitűnni a tömegből, és kreatív önéletrajzot készíteni az InDesign vagy a Photoshop segítségével. Tedd túl magad, és ne. Ahogy az előző cikkben írtuk.

Hacsak nem tervezőként vagy művészként próbál elhelyezkedni, legyen önéletrajza a lehető legegyszerűbb és szabványosabb.

Más szóval, semmi talmi vagy furcsaság. Ehelyett töltse ezt az időt a fontos információk szerkesztésével: képességei, munkatapasztalata és végzettsége.

Klisé kifejezés: "Egy innovatív és gyorsan növekvő cégben szeretnék dolgozni."

Menő. Mit tud adni ennek a cégnek? Bizonyítsa be, hogy rendelkezik a szükséges tapasztalattal, megfelelő készségekkel rendelkezik a munkához, és valóban szolgálatot tehet. Különben kinek van szüksége rád?

Gyakran vita folyik arról, hogy egy toborzó vagy HR mennyi időt fordít egy önéletrajz áttekintésére. Szinte mindenki egyetért azzal, hogy legfeljebb 20 másodperc. Mit jelent ez számodra?

Legyen önéletrajza a lehető legvilágosabb, egyszerűbb és rövidebb.

Ne használjon túl kicsi betűtípusokat, legyen rövid a lista, és csak utólag írjon. Tedd magad hasznossá és pótolhatatlanná, és akkor még tetszeni is számíthatsz.

Ez azt jelenti, hogy kevesebb összetett kifejezést és több egyszerű és érthető szót kell használnia, amelyek nem csak a szakemberek számára lesznek egyértelműek. A komplex algoritmusok fejlesztésének vagy a nanolézerek globális kutatásának tapasztalata klassz, de nem a HR számára.

Lehetőleg ne használjon zsargont, és összpontosítson az eredményre. És csak akkor, ha átjut a HR-en, megmutathatja tudását.

Ellenőrizze elérhetőségeit. Ezután ellenőrizze újra. Még egyszer. Hibák mindannyiunkkal előfordulnak, és ha legalább egy hibát vét az elérhetőségi adataiban, elveszíti az állást.