7 ok, amiért túlértékelt a kapcsolati munka

2024 Szerző: Malcolm Clapton | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-17 03:59

Ez az ötlet sok elkerülhető buktatóba sodor bennünket.

A "kapcsolatokon dolgozni kell" kifejezést olyan gyakran használják, hogy olyan axiómának tekintik, amely nem igényel sem bizonyítást, sem magyarázatot. Mindeközben ez a tanács annyi teret hagy a fantáziának és az értelmezésnek, hogy lehet, hogy nem segít, hanem kínzássá változtatja az életet.

1. Nem minden kapcsolaton érdemes dolgozni

Maga az ötlet talán nem rossz. Ahhoz, hogy az érzések tüze kialudjon, néha tűzifát kell beledobni. Hogy pontosan melyiket, az egy másik kérdés. Ez a megközelítés azonban egyenesen csapdába vezet: ha a kapcsolat nem működött, akkor az ember hibája, hogy nem dolgozott rajta eleget. Ezért az elválás után az emberek azt kockáztatják, hogy egyenesen a bűntudat és a szégyen mélységébe esnek. És ha nem is, akkor biztosan lesznek, akik a szélre szorítják őket: „nem mentettek”, „nem tudták”.

De valljuk be: bizonyos esetekben (messze nem elszigetelten) jobb úgy vágni, hogy közben nem várunk hashártyagyulladásra, és nem fordítunk sok energiát egy olyan kapcsolat fenntartására, ami valójában soha nem történt meg. Romantikus azt gondolni, hogy a párok a mennyben vannak. Valójában véletlenszerűen alakulnak ki, és különböző okok miatt fennmaradnak. Az első randevúzás során szinte lehetetlen kitalálni, hogyan alakul a kapcsolat, és hogyan fog megnyilvánulni egy személy egy hónap, egy év vagy az esküvő után.

Nem feltétlenül az egyik partner lesz rossz. Egyénileg mindkét ember jó lehet. Mint a mozaik darabjai különböző készletekből: boldoggá tudnak tenni valakit, de semmiképpen nem rakhatók össze. Nem lenne jobb tehát abbahagyni a négyzet háromszög alakú lyukba kényszerítését, és megfelelő embert keresni?

2. Nem egyértelmű a munka mennyiségének normája

A munka általában eltérő lehet. Valaki bemegy egy modern, tiszta irodába ingyen turmixokkal, valaki pedig napi 8 órát integet. Az egyik hívásról hívásra dolgozik, a másik az irodában marad és hétvégén dolgozik. Az első csodálatos kollégákkal és figyelmes főnökökkel foglalkozik, a második egy zsarnok-vezér és botrányos ügyfelek közé szorul.

Ez mind munka. És melyik modell vonatkozik a kapcsolatokra: turmixok és szórakozás, vagy túlmunka és visszaélés?

Nyilván minden párnak vannak válságos pillanatai. És némi erőfeszítést kell tennie, hogy legyőzze őket. De ha a kapcsolat egy folyamatos válság, ritka jólétkitörésekkel, úgy tűnik, hogy az erőforrás valahol rossz helyre kerül.

3. Kérdések maradnak a felelősség elosztásával kapcsolatban

Akkor kezdenek el dolgozni a kapcsolatokon, amikor valami elromlik. Békeidőben ritkán használnak ilyen nyelvet. És akkor van egy probléma a kapcsolat jólétéért való teljes felelősségvállalás vágyával.

Például, amikor az egyik partner lehűl, a másik kezd kitérni az útjából, főleg léha fehérneműre cseréli, és minden lehetséges módon más módon próbálkozik. Egy kapcsolat válságán azonban csak ketten tudnak túljutni. Bármennyire is próbálkozik az ember, egyedül nem tud megbirkózni.

De ha mindkét fél foglalkozni akar a problémával, akkor ne nevezd hangosan munkának, ami történik, ez a kapcsolat természetes menete. És mellesleg a krízishelyzetet elválással is meg lehet oldani: nincs tragédia, ha mindketten így boldogabbak lesznek.

4. A munkának van kezdete és vége

A munka egyfajta átmeneti történelem. Ha már szakmai tevékenységről beszélünk, akkor van egy világos menetrend: 5/2 vagy 2/2, hétvégék és ünnepnapok, majd nyugdíj. Minden más munkának is van kezdete és vége. A munka motivációja is elég egyértelmű. Mivel az irodában dolgozott, fizetést fog kapni. Tisztítás után mezítláb járhat a padlón, és nem tapad hozzá. Ha zsámolyt vágsz egy rönkből, akkor nem kell megvenned.

A kapcsolatokon való ideiglenes munka nem fog működni. Itt nem lesz képes végrehajtani az összes küldetést, legyőzni a végső főnököt és menteni egy bizonyos ponton. A kapcsolatok folyamat, nem eredmény. Ahhoz, hogy jók legyenek, nem kell az utolsó pillanatban fogni magát, hanem egy bizonyos módon élni. Ne kényszerítsd magad valamire, csak ragassz gipszet a sebre, hanem folyamatosan őrizd meg az egyensúlyt és vigyázz magadra és párodra. Persze lehet félre is cselekedni, hogy egy ideig minden sikerüljön. De hova fog ez vezetni?

5. Már van munkád

Lehet szörnyű vagy félelmetes. De szinte minden munkában időnként elfárad, szenved, és azon tűnődik, hogy ideje új helyet keresni. És ez egy bizonyos elkerülhetetlenség is: dolgozni kell, hogy legyen miből kenyeret és egyéb élelmiszereket venni.

A romantikus kapcsolatok az élet nem kötelező részei. És ha te is folyamatosan szenvedsz tőlük, elfáradsz, kiégsz, akkor rá kell jönni, hogy miért kell mindezt elviselni. Ha az embernek már van munkája, miért jönne haza és dolgozna a második műszakban? A kapcsolatokra szükség van az örömhöz, a támogatáshoz, a biztonságérzethez, a lelki békéhez. Még ha nem is minden másodperc lehetetlen, és a nézeteltérések elkerülhetetlenek, de többnyire.

6. Nem kell a kapcsolatokon dolgozni

Ez némileg mesterséges viselkedést jelent. Ha szerves lenne, akkor az embernek nem kellene erőlködnie, csak úgy viselkedne, ahogy szokott. De nem sikerült önmagadnak lenni, ha szükségessé vált a kapcsolat rendbetétele.

Nem a kapcsolatokon kell dolgoznod, hanem magadon.

Mert minden más hatástalan lesz. A kapcsolatok nem jelentenek önmagukban tetőt, nem foltozhatók. De lehet dolgozni a probléma forrásával. És ez vagy te vagy, vagy egy partner, vagy a körülmények. Mindenért a párodat hibáztatni és tőle változtatást követelni hálátlan feladat. Kevesen akarnak őszintén átalakulni a bot alól. A körülmények nem mindig rajtunk múlik. De te magad is végtelenül fejlődhetsz. Persze ha valóban szükség van rá.

7. Ha egy kapcsolat munka, akkor ez egy olyan kapcsolat

A "munka" szót általában nem nagyon érzékelik, amit a hétfő levertségéről és a péntek öröméről szóló mémek ezrei is megerősítenek. A „kezdtem valamit”, abbahagyni és passzív jövedelemből élni, „és olyan bölcsességből” reklámozó tréningek népszerűsége, mint a „találj olyan munkát, amit szeretsz, és egy napot sem kell dolgoznod az életedben”.

De ugyanakkor valamiért senki sem mondja: keress magadnak megfelelő partnert, és nem kell a kapcsolaton dolgozni. És ez így történik. A kapcsolatok nagyon egyszerűvé válnak, ha találkozol valakivel, aki osztja a céljaidat és nézeteit a kulcsfontosságú kérdésekben. A partner legyen a legjobb barát, akivel problémák esetén egyesülhet, és nem káromkodhat. Nagyra fogod becsülni az ilyen embert, és gondoskodni fogsz róla. És ez nagyjából elég is.